В ходе проведенной прокурорской проверки соблюдения требований трудового законодательства выявлены нарушения в деятельности одного из индивидуальных предпринимателей.
Так, в нарушении требований ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работникам индивидуальным предпринимателем выплачивалась с нарушением установленных законодательством сроков.
Кроме того, с некоторыми работниками были заключены трудовые договоры, согласно которым должностной оклад установлен ниже прожиточного минимума, что нарушает положения постановления Правительства Ульяновской области от 17.06.2015 №282-П «О прожиточном минимуме в Ульяновской области за I квартал 2015 г.».
За нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, индивидуальный предприниматель привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, наложен штраф в размере 3 000 руб.
Выявленные прокуратурой района нарушения трудового законодательства в настоящее время устранены.